以往，企业招到新员工后，要给他们办参保登记、开住房公积金个人账户，还有劳动用工备案这些事儿，得准备一大堆材料，跑好多趟，流程又长又繁琐，增加了企业的时间成本，不利于经济的长远健康发展。

“此前，在为新入职员工办理社保卡申领、住房公积金个人账户设立手续，以及前往人才交流服务中心调取员工档案等事项时，往往都是跑好几天才能办完。”郑州一家医疗器械公司的人力资源总监邹女士直言相关办事手续较为繁杂。

为切实解决企业群众“多头跑、材料繁”的痛点，持续优化营商环境，近日，人社、住建、医保等部门通过整合跨部门业务，推出河南省企业用工“一件事”。企业用工“一件事”实现劳动用工备案、企业职工参保登记（社保）、档案的接收和转递（流动人员）、社保补贴、就业见习单位认定、职工参保登记（医保）、住房公积金个人账户设立等7个事项集成办理，从“多头跑、多次办”变为“一次告知、一表申请、一套材料”，企业办事效率大幅提升。

企业用工“一件事”上线后，企业办理这些服务的时间从90个工作日减少到30个工作日，递交材料从23份精简为17份，办理环节由7个精简为1个，跑动次数由7次减少到0次。

怎么申请？材料有哪些？条件是什么？一起来了解。